120VC Culture d’entreprise
Culture 120VC
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Jason Scott
CEO / President
Jason Scottsert en tant que CEO / President de 120VC .
Jake Roig
EVP Portfolio Management, Chief of Staff 120 Venture Construction
Jake Roig serves as the EVP Portfolio Management, Chief of Staff 120 Venture Construction of 120VC. Jake currently resides in the Greater Los Angeles Area.
Ken Walker
Senior Vice President, Client Relations
Ken Walker serves as the Senior Vice President, Client Relations of 120VC. Ken currently resides in the Greater Los Angeles Area.
Scott Whelan
Vice President/Sr. Program Manager
Scott Whelan serves as the Vice President/Sr. Program Manager of 120VC. Scott currently resides in the Greater Los Angeles Area.
Scott Chapman
Vice President Sales
Scott Chapman serves as the Vice President Sales of 120VC. Scott currently resides in the Boise, Idaho Area.
Leaders RH
Nom et titre
Bio
Erin Sebastian
Talent Acquisition Lead
Erin Sebastian serves as the Talent Acquisition Lead of 120VC. Erin currently resides in the Phoenix, Arizona Area.
Laissez 120VC savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à 120VC que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à 120VC l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
80
sur 100
Évaluation de la direction?
90
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
100
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
50
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à 120VC
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à 120VC
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"100
Score eNPS
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
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