Polarion Culture | Comparably
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EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
8
TOTAL
NOTATIONS
134

Polarion Culture d’entreprise

Culture Polarion

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
3.9/5
La Culture Globale de Polarion est notée B

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Polarion

Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire
Frank Schroeder Polarion's CEO
Frank Schroeder
82 /100

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Polarion Coup d’oeil sur la culture

8 des employés de chez Polarion ont examiné Polarion dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 8 Polarion donnent à leur direction une note de B, ou Top 25% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Polarion sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Polarion , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Polarion sont généralement satisfaits de leur équipe. 8 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C- . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Polarion sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Polarioncroient que l'environement chez Polarion est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Polarion est modéré . Environ 100% des employés chez Polarion travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Polarion sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Polarion vs concurrents

  1. 1st
    CollabNet
    91 / 100
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    Polarion
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