DPL Culture d’entreprise

Culture DPL

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

4.3/5

La Culture Globale de DPL est notée A-

Dimensions culturelles les mieux cotées

Bonheur

A+

Rétention

Evaluation du PDG

A-

Manager

A-

Culture de travail

A-

PDG de DPL

Top 15 %Top 15 % d’entreprises de taille similaire

Tom Raga

80 /100

Laissez DPL savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à DPL que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à DPL l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à DPL

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à DPL

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

100

Score eNPS

100%	Promoters
0%	Passives
0%	Detractors

DPL Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 3 DPL donnent à leur direction une note de B+, ou Top 20% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à DPL sont satisfaits de leur rémunération totale à DPL , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de DPL sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

3 des employés de chez DPL ont examiné DPL dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 4 journées. Globalement, les employés de 3 DPL donnent à leur direction une note de B+, ou Top 20% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à DPL sont satisfaits de leur rémunération totale à DPL , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de DPL sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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DPL vs concurrents

1st
DPL
87 / 100
2nd
IPL
69 / 100

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