nva Culture d’entreprise

9 des employés de chez nva ont examiné nva dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 2 mois.

Globalement, les employés de 9 nva donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 35% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à nva sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au nva , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de nva sont satisfaits de leur équipe. 9 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C+ . La majorité croit que les réunions de nva sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de nvacroient que l'environement chez nva est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez nva est confortablement rapide . Envirion 40% des employés chez nva travaillent 8 heures ou moins, pendant que 40 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de nva sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.