Advantage Solutions Culture d’entreprise

684 des employés de chez Advantage Solutions ont examiné Advantage Solutions dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 15 journées.

Globalement, les employés de 684 Advantage Solutions donnent à leur direction une note de D+, ou Bottom 25% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Advantage Solutions sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Advantage Solutions , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Advantage Solutions ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 684 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Advantage Solutions sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Advantage Solutionscroient que l'environement chez Advantage Solutions est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Advantage Solutions est confortablement rapide . Envirion 76% des employés chez Advantage Solutions travaillent 8 heures ou moins, pendant que 5 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Advantage Solutions ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.