Ameren Corporation Culture d’entreprise

36 des employés de chez Ameren Corporation ont examiné Ameren Corporation dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a un mois.

Globalement, les employés de 36 Ameren Corporation donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 15% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Ameren Corporation ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à Ameren Corporation , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Ameren Corporation sont généralement satisfaits de leur équipe. 36 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D+ . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Ameren Corporation sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Ameren Corporation croient que l'environement chez Ameren Corporation est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Ameren Corporation est modéré . Envirion 52% des employés chez Ameren Corporation travaillent 8 heures ou moins, pendant que 13 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Ameren Corporation sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.