Array Marketing Culture d’entreprise

17 des employés de chez Array Marketing ont examiné Array Marketing dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 17 Array Marketing donnent à leur direction une note de D+, ou Bottom 25% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Array Marketing ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à Array Marketing , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Array Marketing sont généralement satisfaits de leur équipe. 17 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C . La majorité croit que les réunions de Array Marketing sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Array Marketing croient que l'environement chez Array Marketing est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Array Marketing est confortablement rapide . Envirion 40% des employés chez Array Marketing travaillent 8 heures ou moins, pendant que 10 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Array Marketing sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.