Competitors:
Ausgrid
AusgridAusNet Services Culture d’entreprise
Culture AusNet Services
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
AusNet Services Mission, vision et valeurs
Déclaration de mission
AusNet Services' purpose is "To empower communities and their energy future."
Énoncé de vision
we aspire each and every day to being a "leading modern energy company with a diverse business portfolio."
Valeurs
- We work safely
- We do what's right
- We're one team
- We deliver
AusNet Services Coup d’oeil sur la culture
2 des employés de chez AusNet Services ont examiné AusNet Services dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.
Informations sur la société
- Adresse
- Level 31,, 2 Southbank Boulevard
3006
Australia
- Site Internet
- www.ausnetservices.com.au/
- Fondé
- 2004
Description de l’entreprise
We are investing in major capital works projects in our gas network to upgrade capacity and meet growing customer demand.
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Frank Dale
Executive Vice President
frank dale serves as the Executive Vice President of AusNet Services. frank started at AusNet Services in October of 1960. frank currently resides in Greater Los Angeles Area.
AusNet Services Avis des employés
Commentaires constructifs des employés
Qu'amélioreriez-vous dans le procédé d’entretien de votre entreprise?
Ask more in-depth questions, and actually read people's resumes.
Que faut-il changer pour améliorer la culture de l’entreprise?
The work culture at Mondo (Ausnet) is undeniably toxic. Employees are constantly pitted against each other, creating an atmosphere of cutthroat competition rather than teamwork. There is a noticeable lack of support and camaraderie, making it an emotionally draining and isolating place to work.
Qu’est-ce que vos collègues doivent améliorer et comment pouvez-vous mieux travailler ensemble?
The work culture at Mondo (Ausnet) is undeniably toxic. Employees are constantly pitted against each other, creating an atmosphere of cutthroat competition rather than teamwork. There is a noticeable lack of support and camaraderie, making it an emotionally draining and isolating place to work.
Laissez AusNet Services savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à AusNet Services que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à AusNet Services l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
10
sur 100
Évaluation de la direction?
10
sur 100
Évaluation du PDG?
10
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
10
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
10
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à AusNet Services
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à AusNet Services
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"-100
Score eNPS
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
AusNet Services Les concurrents
- 1stAusgrid50 / 100
- 2ndAusNet Services0 / 100
Avantages et bénéfices
- Santé
- Assurance dentaire
- Assurance santé
Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez AusNet Services ?
Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
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