CareFirst BlueCross BlueShield Culture | Comparably
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CareFirst BlueCross BlueShield Compagnie réclamée
In accordance with the Charter of the nonprofit health service plan, the mission of CareFirst BlueCross BlueShield shall be to: Provide affordable and accessible health insurance to the plan’s insured and those persons insured or issued health benefit plans by affiliates or subsidiaries of the plan. Assist and support public and private health care initiatives for individuals without health insurance. Promote the integration of a health care system that meets the health care needs of all the residents of the jurisdictions in which the nonprofit health system service plan operates. Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
94
TOTAL
NOTATIONS
988

CareFirst BlueCross BlueShield Culture d’entreprise

Culture CareFirst BlueCross BlueShield

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
4.1/5
La Culture Globale de CareFirst BlueCross BlueShield est notée B

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de CareFirst BlueCross BlueShield

Top 40 %Top 40 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
Brian Pieninck CareFirst BlueCross BlueShield's CEO
Brian Pieninck
68 /100

Laissez CareFirst BlueCross BlueShield savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à CareFirst BlueCross BlueShield que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à CareFirst BlueCross BlueShield l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

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Dernières questions / réponses

Does CareFirst BlueCross BlueShield drug test or do a background check?

Demandé à all employees à CareFirst BlueCross BlueShield

  • No drug test. Yes they do a background check.

Voir les réponses »

What's the work from home policy like at CareFirst BlueCross BlueShield?

Demandé à all employees à CareFirst BlueCross BlueShield

  • Depends on the department but generally the company doesn’t embrace telework

Voir les réponses »

Voir toutes les questions et réponses à propos de CareFirst BlueCross BlueShield

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à CareFirst BlueCross BlueShield

top 5% Sexe

CareFirst BlueCross BlueShield se classe actuellement dans le Top 5% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à CareFirst BlueCross BlueShield

top 15% La diversité

CareFirst BlueCross BlueShield se classe actuellement dans le Top 15% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 50 %Top 50 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
0
Score eNPS
42%Promoters
16%Passives
42%Detractors

CareFirst BlueCross BlueShield Vidéo de culture

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Mission, vision et valeurs

In accordance with the Charter of the nonprofit health service plan, the mission of CareFirst BlueCross BlueShield shall be to: Provide affordable and accessible health insurance to the plan’s insured and those persons insured or issued health benefit plans by affiliates or subsidiaries of the plan. Assist and support public and private health care initiatives for individuals without health insurance. Promote the integration of a health care system that meets the health care needs of all the residents of the jurisdictions in which the nonprofit health system service plan operates.

Apprendre encore plus

CareFirst BlueCross BlueShield Coup d’oeil sur la culture

CareFirst BlueCross BlueShield has 5500 employees. 94 des employés de chez CareFirst BlueCross BlueShield ont examiné CareFirst BlueCross BlueShield dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 10 journées.

Globalement, les employés de 94 CareFirst BlueCross BlueShield donnent à leur direction une note de B, ou Top 30% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à CareFirst BlueCross BlueShield sont satisfaits de leur rémunération totale à CareFirst BlueCross BlueShield , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de CareFirst BlueCross BlueShield sont satisfaits de leur équipe. 94 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B . La majorité croit que les réunions de CareFirst BlueCross BlueShield sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de CareFirst BlueCross BlueShieldcroient que l'environement chez CareFirst BlueCross BlueShield est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez CareFirst BlueCross BlueShield est extrêmement rapide . Envirion 68% des employés chez CareFirst BlueCross BlueShield travaillent 8 heures ou moins, pendant que 7 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de CareFirst BlueCross BlueShield sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

Laissez CareFirst BlueCross BlueShield savoir que vous voulez travailler là-bas

Vidéo des concurrents de CareFirst BlueCross BlueShield

CareFirst BlueCross BlueShield vs concurrents

  1. 1st
    Kaiser Permanente
    72 / 100
  2. 2nd
    CareFirst BlueCross BlueShield
    72 / 100
  3. 3rd
    UnitedHealth Group
    68 / 100
  4. 4th
    T. Rowe Price Group
    68 / 100
  5. 5th
    Elevance Health
    67 / 100
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Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
Assurance vision
Assurance santé
Assurance-vie
Adhésion au gymnase / remboursement
Congés payés
PTO / Politique de vacances
Congés payés
Congé de maternité / paternité
Avantages financiers
401K / Plan de retraite
Bonus de performance
Remboursement des frais de scolarité
Avantages de bureau
Assistance légale
Politique de travail à domicile
Espace de bureau unique
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