CBOE Holdings Culture d’entreprise

21 des employés de chez CBOE Holdings ont examiné CBOE Holdings dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 21 CBOE Holdings donnent à leur direction une note de D+, ou Bottom 25% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à CBOE Holdings ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à CBOE Holdings , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de CBOE Holdings ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 21 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . La majorité croit que les réunions de CBOE Holdings sont efficaces et moins de la moitié sont impatients d’interagir avec leurs collègues.

La majorité des employés de CBOE Holdings croient que l'environement chez CBOE Holdings est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez CBOE Holdings est confortablement rapide . Envirion 37% des employés chez CBOE Holdings travaillent 8 heures ou moins, pendant que 36 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de CBOE Holdings sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.