Cochlear Culture d’entreprise

Cochlear has 2934 employees. 36 des employés de chez Cochlear ont examiné Cochlear dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a un mois.

Globalement, les employés de 36 Cochlear donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Cochlear sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Cochlear , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Cochlear sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 36 Les participants notent la qualité de leurs collègues à F . Moins de la moitié croient que les réunions de Cochlear sont efficaces et moins de la moitié sont impatients d’interagir avec leurs collègues.

La majorité des employés de Cochlear croient que l'environement chez Cochlear est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Cochlear est extrêmement rapide . Envirion 21% des employés chez Cochlear travaillent 8 heures ou moins, pendant que 50 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Cochlear sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.