Dashub Culture d’entreprise

3 des employés de chez Dashub ont examiné Dashub dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 3 Dashub donnent à leur direction une note de F, ou Bottom 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Dashub sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Dashub , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Dashub sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 3 Les participants notent la qualité de leurs collègues à F . Moins de la moitié croient que les réunions de Dashub sont efficaces et moins de la moitié sont impatients d’interagir avec leurs collègues.

La majorité des employés de Dashub croient que l'environement chez Dashub est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Dashub est bureaucratique . Envirion 33% des employés chez Dashub travaillent 8 heures ou moins, pendant que 33 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Dashub sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.