DealerSocket Culture d’entreprise

29 des employés de chez DealerSocket ont examiné DealerSocket dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 29 DealerSocket donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 30% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à DealerSocket sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au DealerSocket , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de DealerSocket sont généralement satisfaits de leur équipe. 29 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B- . La majorité croit que les réunions de DealerSocket sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de DealerSocketcroient que l'environement chez DealerSocket est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez DealerSocket est confortablement rapide . Environ 77% des employés chez DealerSocket travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de DealerSocket ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.