Doc.com Culture d’entreprise
Culture Doc.com
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Doc.com Avis des employés
Commentaires positifs des employés
Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?
Discount on health insurance for not smoking
Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?
Quiet, efficient, skilled, fast, strong, smart, lucky
Qu’avez-vous le plus aimé du procédé d’entretien?
It was shot, simple, to the point
Commentaires constructifs des employés
De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?
More communication between supervisors and peers. Everyone does their own thing around here.
Que faut-il changer pour améliorer la culture de l’entreprise?
Stop promoting people who do not deserve it.
Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?
Nobody wants to help each other. Ots just a mundane job, and most are there for a paycheck, not to help or care
Laissez Doc.com savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Doc.com que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Doc.com l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
10
sur 100
Évaluation de la direction?
70
sur 100
Évaluation du PDG?
30
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
90
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
40
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Doc.com
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Doc.com
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"100
Score eNPS
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez Doc.com ?
Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.
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