Competitors:

"E. W. Scripps, operates as a media company with interests in television stations, newspapers, and digital local media sites." Lire la suite

EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 56

TOTAL NOTATIONS: 664

PDG: Adam Symson

E.W. Scripps Culture d’entreprise

Culture E.W. Scripps

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.4/5

La Culture Globale de E.W. Scripps est notée D-

Dimensions culturelles les mieux cotées

Environnement

Manager

eNPS

Sexe

Avantages et bénéfices

PDG de E.W. Scripps

Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire

Adam Symson

45 /100

Laissez E.W. Scripps savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à E.W. Scripps que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à E.W. Scripps l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

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Dernières questions / réponses

If you could make changes, how would you improve the culture at E.W. Scripps?

Demandé à all employees à E.W. Scripps

Pay more equally among divisions, and break down silos of market size.

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What do people at E.W. Scripps think about the CEO? What do they do well and what can they improve?

Demandé à all employees à E.W. Scripps

There is a lot of excitement, but trepidation about where all of this is heading.

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How's the work life balance at E.W. Scripps?

Demandé à all employees à E.W. Scripps

It is what you make it. It is preached, it is encouraged, if you do it or not is up to you though. No one will make you take time off.

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Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à E.W. Scripps

Bas

15%

E.W. Scripps se classe actuellement dans le Bas 15% d’entreprises de taille similaire

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à E.W. Scripps

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 20 %Bas 20 % d’entreprises de taille similaire

-42

Score eNPS

19%	Promoters
20%	Passives
61%	Detractors

E.W. Scripps Vidéo de culture

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Mission, vision et valeurs

The Scripps mission is simple and heartfelt Scripps strives to provide superior health services in a caring environment and to make a positive, measurable difference in the health of individuals in the communities we serve. We devote our resources to delivering quality, safe, cost effective, socially responsible health care services. We advance clinical research, community health education, education of physicians and health care professionals and sponsor graduate medical education. We collaborate with others to deliver the continuum of care that improves the health of our community.

Apprendre encore plus

E.W. Scripps Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 56 E.W. Scripps donnent à leur direction une note de D-, ou Bottom 10% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à E.W. Scripps sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au E.W. Scripps , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de E.W. Scripps sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 56 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de E.W. Scripps sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de E.W. Scripps croient que l'environement chez E.W. Scripps est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez E.W. Scripps est confortablement rapide . Envirion 54% des employés chez E.W. Scripps travaillent 8 heures ou moins, pendant que 3 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de E.W. Scripps sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

56 des employés de chez E.W. Scripps ont examiné E.W. Scripps dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 17 journées. Globalement, les employés de 56 E.W. Scripps donnent à leur direction une note de D-, ou Bottom 10% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à E.W. Scripps sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au E.W. Scripps , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de E.W. Scripps sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 56 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de E.W. Scripps sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de E.W. Scripps croient que l'environement chez E.W. Scripps est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez E.W. Scripps est confortablement rapide . Envirion 54% des employés chez E.W. Scripps travaillent 8 heures ou moins, pendant que 3 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.Dans l’ensemble, les employés de E.W. Scripps sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

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E.W. Scripps vs concurrents

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Avantages et bénéfices

Santé: Assurance dentaire; Assurance vision; Assurance santé; Assurance-vie

Congés payés: PTO / Politique de vacances; Congés payés; Congé de maternité / paternité

Avantages financiers: 401K / Plan de retraite; Remboursement des frais de scolarité; Plan d’achat d’actions des employés

Avantages de bureau: Politique de travail à domicile; Espace de bureau unique

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