Exceed Funding Culture d’entreprise

3 des employés de chez Exceed Funding ont examiné Exceed Funding dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 3 Exceed Funding donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 30% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Exceed Funding sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Exceed Funding , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Exceed Funding sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 3 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D- . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Exceed Funding sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Exceed Fundingcroient que l'environement chez Exceed Funding est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Exceed Funding est extrêmement rapide . Environ 33% des employés chez Exceed Funding travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Exceed Funding sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.