Competitors:

Frontiir's mission is to provide affordable digital access and useful information services to people and help overcome the global digital. Lire la suite

EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 3

TOTAL NOTATIONS: 64

PDG: Wai Tan

Frontiir Culture d’entreprise

Culture Frontiir

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

3.5/5

La Culture Globale de Frontiir est notée C+

Dimensions culturelles les mieux cotées

Evaluation du PDG

A+

Rétention

Direction

B-

Sentiment

B-

Culture de travail

C+

PDG de Frontiir

Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire

Wai Tan

90 /100

Laissez Frontiir savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Frontiir que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Frontiir l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Frontiir

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Frontiir

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Bas 10 %Bas 10 % d’entreprises de taille similaire

-67

Score eNPS

0%	Promoters
33%	Passives
67%	Detractors

Frontiir Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 3 Frontiir donnent à leur direction une note de B-, ou Top 40% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Dans l’ensemble, les employés de Frontiir sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

3 des employés de chez Frontiir ont examiné Frontiir dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 3 Frontiir donnent à leur direction une note de B-, ou Top 40% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Dans l’ensemble, les employés de Frontiir sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

Laissez Frontiir savoir que vous voulez travailler là-bas

Frontiir vs concurrents

1st
Frontiir
74 / 100
2nd
Spectrum
60 / 100

Voir tous les concurrents

Vous connaissez quelqu’un qui travaille chez Frontiir ?

Envoyez-leur une invitation pour évaluer la culture de l’entreprise.

Envoyer anonymement une invitation

Évaluez votre entreprise