Generational Equity Culture d’entreprise

7 des employés de chez Generational Equity ont examiné Generational Equity dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 7 Generational Equity donnent à leur direction une note de B-, ou Top 40% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Generational Equity sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Generational Equity , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Generational Equity sont satisfaits de leur équipe. 7 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B- . La majorité croit que les réunions de Generational Equity sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Generational Equitycroient que l'environement chez Generational Equity est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Generational Equity est confortablement rapide . Environ 20% des employés chez Generational Equity travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Generational Equity sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.