GS&F Culture d’entreprise

24 des employés de chez GS&F ont examiné GS&F dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 24 GS&F donnent à leur direction une note de B-, ou Top 40% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à GS&F sont satisfaits de leur rémunération totale à GS&F , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de GS&F sont satisfaits de leur équipe. 24 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B- . La majorité croit que les réunions de GS&F sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de GS&Fcroient que l'environement chez GS&F est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez GS&F est confortablement rapide . Environ 86% des employés chez GS&F travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de GS&F sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.