Healthcare Management Resources Culture d’entreprise
Culture Healthcare Management Resources
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Amy Davis
CEO / President
Amy Davissert en tant que CEO / President de Healthcare Management Resources .
Street Heflin
retired executive
Street Heflin serves as the retired executive for Healthcare Management Systems. Street started at Healthcare Management Systems in February of 2009. Street is based in the Richmond, Virginia Area.
Diane Denny
VP
Diane Denny serves as the VP for Healthcare Management Systems. Diane started at Healthcare Management Systems in December of . Diane is based in the Greater Philadelphia Area.
Adam Levine
vp menswear
Adam Levine serves as the vp menswear for hms. Adam started at hms in December of . Adam is based in the Greater New York City Area.
Sam Qdonu
VP Strategic Employee Aquisitions
Sam Qdonu serves as the VP Strategic Employee Aquisitions for Healthcare Management Systems. Sam started at Healthcare Management Systems in December of . Sam is based in the Greater Los Angeles Area.
Carrie Cunningham
Vice President for Business Development
Carrie Cunningham sert en tant que Vice President for Business Development de Healthcare Management Resources.
Leaders RH
Nom et titre
Bio
Lynn Farestad
Director of Human Resources
Lynn Farestad serves as the Director of Human Resources of Healthcare Management Services. Lynn currently resides in the Dallas/Fort Worth Area.
Healthcare Management Resources Avis des employés
Commentaires constructifs des employés
De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?
Everything including the pay and a better working environment for their employees
Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?
Healthcare Management is very ignorant towards their employees and it is a very horrible place to work. They try to keep employees fighting amongst one another and when you go to Upper Management for assistance, nothing is done.
Qu’est-ce que vos collègues doivent améliorer et comment pouvez-vous mieux travailler ensemble?
Stop trying to instigate fights
Laissez Healthcare Management Resources savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à Healthcare Management Resources que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Healthcare Management Resources l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
10
sur 100
Évaluation de la direction?
10
sur 100
Évaluation du PDG?
10
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
10
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
10
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Healthcare Management Resources Visa H1B
En 2019, Healthcare Management Resources a appliqué pour 2 Visas H1B. Des permis de travail demandés, 100% ont été approuvés.
Résultat de la demande de permis de travail
2
Total appliqué
Résultat des applications H1B
- 100% Accordé (2 sur 2)
- 0% Refusé ( sur 2)
- 0% Retiré La demande a été retirée par l’employeur avant l’approbation / le rejet ( sur 2)
- 0% Certifié retiré La demande a été approuvée puis retirée par l’employeur ( sur 2)
Ces données ont été calculées à l’aide de données provenant de sources publiques à partir de données de performance OFLC.
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Healthcare Management Resources
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Healthcare Management Resources
N/A
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