HealthSource Culture | Comparably

HealthSource Culture d’entreprise

Culture HealthSource

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de HealthSource

 HealthSource's CEO

Informations sur la société

Adresse
75 Nottinghill Road
Brighton, MA
United States of America
Site Internet
www.healthsource.us.com
Fondé
2012

Description de l’entreprise

HealthSource is the first resource network exclusive to the public health community that allows you to access current public health

HealthSource Avis des employés

Avis positifs
70%
70%
30%
Commentaires constructifs
30%

Commentaires positifs des employés

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

Nice and family oriented. Cares about you.

Quelle est la meilleure partie de votre programme de rémunération?

Monthly bonuses paid out bi-weekly.

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

We all get along and work well together. I've never worked with better people.

Commentaires constructifs des employés

De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?

Leadership.. making decisions and fixing the issues instead of overlooking everything and not picking at employees

Qu’est-ce que vos collègues doivent améliorer et comment pouvez-vous mieux travailler ensemble?

Stop having meetings about all the same things every month and take suggestions/ find answers for the teams questions

Qu’est-ce qui ne va pas et comment cela peut-il être amélioré?

Staffing, wages, policies and procedure changes due to the new exec director who has NEVER worked a day on the floor of which she is continuously changing policies on

Laissez HealthSource savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à HealthSource que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à HealthSource l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de direction

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
45
sur 100
Évaluation de la direction?
50
sur 100
Évaluation du PDG?
65
sur 100
Évaluation du gestionnaire?

Score d’équipe

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
Oui0%
Non100%
AnswerPercent
Oui50%
Non50%
Interaction avec un collègue?
75
sur 100
Qualité des collègues?

Score de l’environnement

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
AnswerPercent
7 ou moins0%
850%
100%
120%
Plus de 1250%
Heures de travail par jour?
AnswerPercent
Extrêmement rapide50%
Confortablement rapide0%
Modéré50%
Un peu lent0%
Bureaucratique0%
Rythme au travail?
AnswerPercent
Positif50%
Négatif50%
Environnement de travail positif?

Score Outlook

TendanceLe score de cette catégorie a eu tendance à augmenter % depuis le mois dernier
50
sur 100
Perspectives d’avenir?
AnswerPercent
Fantastique0%
Bien0%
Neutre50%
Mal50%
Terrible0%
Perception du client?
AnswerPercent
Oui50%
Non50%
Excité d’aller au travail?

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à HealthSource

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à HealthSource

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
0
Score eNPS
50%Promoters
0%Passives
50%Detractors

Avantages et bénéfices

Congés payés
PTO / Politique de vacances
Congés payés
Avantages de bureau
Espace de bureau unique

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