International Relief Teams Culture | Comparably

International Relief Teams Culture d’entreprise

Culture International Relief Teams

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

Dimensions culturelles les mieux cotées

N/A

PDG de International Relief Teams

Barry La Forgia International Relief Teams' CEO
Barry La Forgia

International Relief Teams Mission, vision et valeurs

Déclaration de mission

International Relief Teams (IRT) alleviates human suffering by providing health services and humanitarian assistance to victims of disaster, neglect, and profound poverty worldwide. Since 1988, IRT has provided $6.5 million in volunteer services and $308 million in medicines and supplies to families in desperate need in 68 countries worldwide. IRT focuses on two core activities: 1) disaster relief and 2) building healthy communities. During disasters, IRT chooses appropriate responses to leverage donor resources to their highest effectiveness, including deploying medical and reconstruction teams, providing relief supplies, or financing the restoration of livelihoods and infrastructure. IRT builds healthy communities by providing a) medical training to save babies' lives, b) surgeries for the forgotten poor, c) eye glasses to improve sight, d) medicines for rural hospitals and clinics, e) nutrition and education support for abused, abandoned and homeless children.

International Relief Teams Coup d’oeil sur la culture

1 des employés de chez International Relief Teams ont examiné International Relief Teams dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Informations sur la société

Adresse
4560 Alvarado Canyon Road Suite 1H
San Diego, CA 92120
United States of America
Site Internet
www.irteams.org/

International Relief Teams Avis des employés

Avis positifs
75%
75%
25%
Commentaires constructifs
25%

Commentaires positifs des employés

Quelles sont les meilleures choses à propos de votre équipe?

Became friends easily and shared the knowledge

Qu’est-ce qui vous plaît le plus dans l’équipe de direction?

Co-ordination, Team Work, Understanding the employees concern

Qu’avez-vous le plus aimé du procédé d’entretien?

Explaining about the company roles and responsibilities and work flow

Commentaires constructifs des employés

Pourquoi vous sentez-vous sous-évalué et qu’est-ce qui vous rassurerait par rapport à votre rémunération?

No Compensation in the company

Laissez International Relief Teams savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à International Relief Teams que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à International Relief Teams l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à International Relief Teams

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à International Relief Teams

N/A

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