iPayment Culture d’entreprise

3 des employés de chez iPayment ont examiné iPayment dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 3 iPayment donnent à leur direction une note de A-, ou Top 15% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à iPayment sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au iPayment , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de iPayment sont satisfaits de leur équipe. 3 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B- . La majorité croit que les réunions de iPayment sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de iPaymentcroient que l'environement chez iPayment est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez iPayment est confortablement rapide . Environ 66% des employés chez iPayment travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de iPayment sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.