LTSE Culture | Comparably
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LTSE Compagnie réclamée
LTSE is an innovative business ecosystem that provides visionary businesses with everything they need to achieve alignment with investors, fulfill their long-term vision, and serve a broader group of stakeholders. Our equity management solution gives leaders everything they need to accurately and efficiently manage equity through all stages of growth. Our stock exchange sets higher business standards by focusing on businesses and investors committed to long-term impact. Our community gives founders and executives a place to connect with and learn from fellow purpose-driven pioneers. Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
35
TOTAL
NOTATIONS
494

LTSE Culture d’entreprise

Culture LTSE

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
4.0/5
La Culture Globale de LTSE est notée B

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de LTSE

Top 40 %Top 40 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
Maliz Beams LTSE's CEO
Maliz Beams
73 /100

Mission, vision et valeurs

LTSE is on a mission to reimagine the role of capital markets to advance more equitable and sustainable societies.

Apprendre encore plus

LTSE Coup d’oeil sur la culture

LTSE has 70 employees. 35 des employés de chez LTSE ont examiné LTSE dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 35 LTSE donnent à leur direction une note de B, ou Top 35% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à LTSE sont extrêmement satisfaits de leur rémunération totale à LTSE , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de LTSE sont satisfaits de leur équipe. 35 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B- . La majorité croit que les réunions de LTSE sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de LTSEcroient que l'environement chez LTSE est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez LTSE est confortablement rapide . Envirion 54% des employés chez LTSE travaillent 8 heures ou moins, pendant que 4 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de LTSE sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

Laissez LTSE savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à LTSE que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à LTSE l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à LTSE

top 5% Sexe

LTSE se classe actuellement dans le Top 5% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à LTSE

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Bas 45 %Bas 45 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
17
Score eNPS
50%Promoters
17%Passives
33%Detractors

Laissez LTSE savoir que vous voulez travailler là-bas

LTSE vs concurrents

  1. 1st
    Carta
    81 / 100
  2. 2nd
    LTSE
    80 / 100
Voir tous les concurrents

Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
Assurance vision
Assurance santé
Assurance-vie
Congés payés
PTO / Politique de vacances
Congés payés
Congé de maternité / paternité
Avantages financiers
401K / Plan de retraite
Remboursement des frais de scolarité
Plan d’achat d’actions des employés
Avantages de bureau
Nourriture gratuite
Accepte les animaux
Sorties sociales d’entreprise
Politique de travail à domicile
Voir plus

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