Masimo Culture d’entreprise

61 des employés de chez Masimo ont examiné Masimo dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 61 Masimo donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 20% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Masimo sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Masimo , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Masimo ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 61 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Masimo sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Masimo croient que l'environement chez Masimo est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Masimo est extrêmement rapide . Envirion 34% des employés chez Masimo travaillent 8 heures ou moins, pendant que 30 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Masimo sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.