Qu’est-ce que vos collègues doivent améliorer et comment pouvez-vous mieux travailler ensemble?
Less meetings. Act as one team vs a silo.
De quoi l’équipe de direction a-t-elle besoin pour s’améliorer?
Prioritizing initiatives. Treating security as voice of the customer. Listening to the workers and not shaming them for speaking up. Cultivating trust.