N N A Culture | Comparably
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
37
TOTAL
NOTATIONS
288

N N A Culture d’entreprise

Culture N N A

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
3.8/5
La Culture Globale de N N A est notée B

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de N N A

Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire
Pierre Gos N N A's CEO
Pierre Gos
82 /100
Un jour dans la vie
Un jour dans la vie
Les employés de N N A travaillent généralement 9.8 heures par jour
Heures de travail
Un jour dans la vie
Les employés de chez N N A signalent que le rythme de travail est extrêmement rapide
Rythme de travail
Un jour dans la vie
20% des employés de chez N N A sont impatients d’interagir avec leur équipe tous les jours
Collègues de travail
Un jour dans la vie
Les employés de N N A reçoivent généralement des commentaires précieux sur la façon de s’améliorer au travail chaque semaine
Retour d’information
Un jour dans la vie
60% des employés de N N A appellent leur environnement de travail positif
Environnement

Laissez N N A savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à N N A que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à N N A l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à N N A

Bas
40%

N N A se classe actuellement dans le Bas 40% d’entreprises de taille similaire

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à N N A

Bas
40%

N N A se classe actuellement dans le Bas 40% d’entreprises de taille similaire

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 30 %Top 30 % d’entreprises de taille similaire
28
Score eNPS
52%Promoters
24%Passives
24%Detractors

N N A Vidéo de culture

Voir tous les médias

N N A Coup d’oeil sur la culture

37 des employés de chez N N A ont examiné N N A dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 37 N N A donnent à leur direction une note de B+, ou Top 20% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à N N A sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au N N A , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de N N A sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 37 Les participants notent la qualité de leurs collègues à F . Moins de la moitié croient que les réunions de N N A sont efficaces et moins de la moitié sont impatients d’interagir avec leurs collègues.

La majorité des employés de N N Acroient que l'environement chez N N A est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez N N A est extrêmement rapide . Environ 40% des employés chez N N A travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de N N A sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Avantages et bénéfices

Santé
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