N N A Culture | Comparably
DIPENDENTE
PARTECIPANTI
37
Nominale
Complessiva
288

N N A Culture Company

N N A Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni
3.8/5
La cultura generale di N N A è classificata B

Top Rated Cultura Dimensioni

CEO di N N A

Superiore 5%Superiore 5% delle aziende simili dimensioni
Pierre Gos N N A's CEO
Pierre Gos
82 /100
Un giorno nella vita
Un giorno nella vita
N N A dipendenti in genere funzionano 9.8 ore al giorno
Ore di lavoro
Un giorno nella vita
I dipendenti di N N A riportano il ritmo di lavoro è estremamente veloce
lavoro Pace
Un giorno nella vita
20% di N N A dipendenti ansioso di interagire con la loro squadra ogni giorno
Collaboratori
Un giorno nella vita
I dipendenti di N N A in genere ricevono feedback preziosi su come migliorare al lavoro ogni settimana
Risposta
Un giorno nella vita
60% di N N A dipendenti chiamare il loro ambiente di lavoro positivo
Ambiente

Let N N A sa che si desidera lavorare lì

Dici N N A sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà N N A la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso N N A

Parte inferiore
40%

N N A si colloca attualmente in Parte inferiore 40% di imprese di dimensioni simili

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso N N A

Parte inferiore
40%

N N A si colloca attualmente in Parte inferiore 40% di imprese di dimensioni simili

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
Superiore 30%Superiore 30% delle aziende simili dimensioni
28
ENPS Score
52%Promoters
24%Passives
24%Detractors

N N A Video Cultura

See All Media

N N A Culture A colpo d'occhio

37 dipendenti di N N A hanno esaminato N N A attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 37 N N A dipendenti danno la loro leadership un grado di B+ o Top 20% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di N N A sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in N N A, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di N N A sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 37 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in N N A sono efficaci, e meno della metà vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di N N A crede l'ambiente al N N A è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in N N A è estremamente veloce. Circa 40% dei dipendenti a N N A lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di N N A sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let N N A sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere
Assicurazione dentistica
Assicurazione sanitaria
Vedi altro

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Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

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