NeoGenomics Laboratories Culture d’entreprise

52 des employés de chez NeoGenomics Laboratories ont examiné NeoGenomics Laboratories dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 9 journées.

Globalement, les employés de 52 NeoGenomics Laboratories donnent à leur direction une note de A, ou Top 10% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à NeoGenomics Laboratories sont satisfaits de leur rémunération totale à NeoGenomics Laboratories , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de NeoGenomics Laboratories sont satisfaits de leur équipe. 52 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B+ . La majorité croit que les réunions de NeoGenomics Laboratories sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de NeoGenomics Laboratoriescroient que l'environement chez NeoGenomics Laboratories est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez NeoGenomics Laboratories est confortablement rapide . Envirion 76% des employés chez NeoGenomics Laboratories travaillent 8 heures ou moins, pendant que 5 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de NeoGenomics Laboratories sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.