Innovive Health Culture | Comparably
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Innovive Health Compagnie réclamée
As the fastest growing home health agency in Massachusetts, Innovive Health has been delivering strong clinical outcomes for more than two decades. We are a leading provider of innovative home care serving individuals with complex behavioral health conditions. Our dedicated team focuses every day on an underserved population, providing quality care in the safety and comfort of their homes and communities. Lire la suite
EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
26
TOTAL
NOTATIONS
424

Innovive Health Culture d’entreprise

Culture Innovive Health

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
3.4/5
La Culture Globale de Innovive Health est notée C+

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Innovive Health

Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
Joseph McDonough Innovive Health's CEO
Joseph McDonough
83 /100

Mission, vision et valeurs

A leading provider of innovative home care serving adults diagnosed with complex mental health conditions, Innovive’s mission is to keep our patients out of the hospital and in their homes while utilizing data to deliver better outcomes at lower costs.

Apprendre encore plus

Innovive Health Coup d’oeil sur la culture

Innovive Health has 800 employees. 26 des employés de chez Innovive Health ont examiné Innovive Health dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 26 Innovive Health donnent à leur direction une note de B, ou Top 35% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Innovive Health sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Innovive Health , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Innovive Health sont généralement satisfaits de leur équipe. 26 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C+ . La majorité croit que les réunions de Innovive Health sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Innovive Healthcroient que l'environement chez Innovive Health est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Innovive Health est modéré . Environ 82% des employés chez Innovive Health travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Innovive Health sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

Laissez Innovive Health savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Innovive Health que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Innovive Health l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Innovive Health

Bas
40%

Innovive Health se classe actuellement dans le Bas 40% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Innovive Health

Bas
15%

Innovive Health se classe actuellement dans le Bas 15% d’entreprises de taille similaire sur Comparably

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Top 25 %Top 25 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
27
Score eNPS
50%Promoters
27%Passives
23%Detractors

Innovive Health Vidéo de culture

Voir tous les médias

Laissez Innovive Health savoir que vous voulez travailler là-bas

Avantages et bénéfices

Santé
Assurance dentaire
Assurance vision
Assurance santé
Assurance-vie
Adhésion au gymnase / remboursement
Congés payés
PTO / Politique de vacances
Congés payés
Congé de maternité / paternité
Avantages financiers
401K / Plan de retraite
Remboursement des frais de scolarité
Avantages de bureau
Sorties sociales d’entreprise
Politique de travail à domicile
Espace de bureau unique
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