PillPack Culture d’entreprise

19 des employés de chez PillPack ont examiné PillPack dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 19 PillPack donnent à leur direction une note de D-, ou Bottom 10% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à PillPack sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au PillPack , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de PillPack sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 19 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D- . La majorité croit que les réunions de PillPack sont efficaces et moins de la moitié sont impatients d’interagir avec leurs collègues.

La majorité des employés de PillPackcroient que l'environement chez PillPack est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez PillPack est confortablement rapide . Environ 67% des employés chez PillPack travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de PillPack sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.