Ranker Culture d’entreprise

36 des employés de chez Ranker ont examiné Ranker dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 36 Ranker donnent à leur direction une note de C+, ou Top 50% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Ranker sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Ranker , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Ranker sont extrêmement heureux avec leur équipe. 36 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B . La majorité croit que les réunions de Ranker sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Rankercroient que l'environement chez Ranker est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Ranker est confortablement rapide . Envirion 59% des employés chez Ranker travaillent 8 heures ou moins, pendant que 6 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Ranker sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.