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RURO Compagnie réclamée
RURO Culture d’entreprise
Culture RURO
Ce score est dérivé des évaluations et avis des employésDimensions culturelles les mieux cotées
N/A
RURO Mission, vision et valeurs
Valeurs
- RURO Incorporated
RURO Coup d’oeil sur la culture
1 des employés de chez RURO ont examiné RURO dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.
Informations sur la société
- Adresse
- 321 Ballenger Center Dr Suite 102
Frederick, MD 21703
United States of America
- Site Internet
- www.ruro.com
- Fondé
- 2007
Description de l’entreprise
Laboratory Information Bliss
Dirigeants clés
Nom et titre
Bio
Tom Dolan
CEO / President
Tom Dolansert en tant que CEO / President de RURO .
Maxim Didenko
CTO
Maxim Didenko serves as the CTO of RURO, Inc.. Maxim started at RURO, Inc. in January of 2006. Maxim currently resides in Washington D.C. Metro Area.
Stephen Ferrell
Chief Compliance Officer & Vice President Operations
Stephen Ferrell serves as the Chief Compliance Officer & Vice President Operations of RURO, Inc.. Stephen started at RURO, Inc. in April of 2018. Stephen currently resides in the Greater Philadelphia Area.
Leaders RH
Nom et titre
Bio
Tammy Besser
Director, Human Resources
Tammy Besser serves as the Director, Human Resources of RURO, Inc.. Tammy started at RURO, Inc. in June of 2017. Tammy currently resides in the Baltimore, Maryland Area.
Laissez RURO savoir que vous voulez travailler là-bas
Dîtes à RURO que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à RURO l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.
Score de direction
100
sur 100
Évaluation de la direction?
100
sur 100
Évaluation du PDG?
100
sur 100
Évaluation du gestionnaire?
Score d’équipe
Interaction avec un collègue?
100
sur 100
Qualité des collègues?
Score de l’environnement
Heures de travail par jour?
Rythme au travail?
Environnement de travail positif?
Score Outlook
100
sur 100
Perspectives d’avenir?
Perception du client?
Excité d’aller au travail?
Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à RURO
N/A
Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à RURO
N/A
eNPS
Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"100
Score eNPS
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
RURO Les concurrents
Avantages et bénéfices
- Santé
- Assurance dentaire
- Assurance vision
- Assurance santé
- Avantages financiers
- 401K / Plan de retraite
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