Sasol Ltd. Culture d’entreprise

56 des employés de chez Sasol Ltd. ont examiné Sasol Ltd. dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 24 journées.

Globalement, les employés de 56 Sasol Ltd. donnent à leur direction une note de B-, ou Top 40% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Sasol Ltd. sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Sasol Ltd. , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Sasol Ltd. ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 56 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D+ . La majorité croit que les réunions de Sasol Ltd. sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Sasol Ltd. croient que l'environement chez Sasol Ltd. est négatif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Sasol Ltd. est confortablement rapide . Envirion 65% des employés chez Sasol Ltd. travaillent 8 heures ou moins, pendant que 7 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Sasol Ltd. sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.