State of Digital Culture d’entreprise

16 des employés de chez State of Digital ont examiné State of Digital dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 16 State of Digital donnent à leur direction une note de C-, ou Bottom 35% des entreprises de taille similaire. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à State of Digital sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au State of Digital , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de State of Digital ne sont pas très satisfaits de leur équipe. 16 Les participants notent la qualité de leurs collègues à D . La majorité croit que les réunions de State of Digital sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de State of Digitalcroient que l'environement chez State of Digital est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez State of Digital est confortablement rapide . Environ 33% des employés chez State of Digital travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de State of Digital sont généralement satisfaits, basé sur de leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.