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TTEC has 50000 employees. 676 des employés de chez TTEC ont examiné TTEC dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.
Globalement, les employés de 676 TTEC donnent à leur direction une note de A+, ou Top 5% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.
Employés à TTEC ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à TTEC , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.
Dans l’ensemble, les employés de TTEC sont satisfaits de leur équipe. 676 Les participants notent la qualité de leurs collègues à A . La majorité croit que les réunions de TTEC sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.
La majorité des employés de TTECcroient que l'environement chez TTEC est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez TTEC est confortablement rapide . Envirion 59% des employés chez TTEC travaillent 8 heures ou moins, pendant que 5 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.
Dans l’ensemble, les employés de TTEC sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.


Dîtes à TTEC que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à TTEC l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Demandez anonymement aux employés de TTEC n’importe quelle question
Type A personalities, political, workaholics...
Get rid of the bad management and offer better training. This was the worst experience of my life. I would never recommend this company.
Wonderful, it gives us just enough time to recharge and be back to work again to face the daily grind of beating deadlines. My boss always...
Insufficient training
Giving someone a raise will be delightful unemployment pays more
Unfortunately, it is very common. I am on my 5th new team in three months and have not switched departments.
TTEC se classe actuellement dans le Top 10% d’entreprises de taille similaire sur Comparably
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| 54% | Promoters |
|---|---|
| 20% | Passives |
| 26% | Detractors |

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