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EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 4

TOTAL NOTATIONS: 66

PDG: Kris Snyder

Vox Mobile Culture d’entreprise

Culture Vox Mobile

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

2.4/5

La Culture Globale de Vox Mobile est notée D-

Dimensions culturelles les mieux cotées

Environnement

C

Evaluation du PDG

D+

Direction

D

Réunions

D

Culture de travail

D

PDG de Vox Mobile

Bas 25 %Bas 25 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Kris Snyder

63 /100

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Bas 5 %Bas 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

-100

Score eNPS

0%	Promoters
0%	Passives
100%	Detractors

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Vox Mobile Coup d’oeil sur la culture

4 des employés de chez Vox Mobile ont examiné Vox Mobile dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 4 Vox Mobile donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 15% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Vox Mobile sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Vox Mobile , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Vox Mobile sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 4 Les participants notent la qualité de leurs collègues à F . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Vox Mobile sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Vox Mobilecroient que l'environement chez Vox Mobile est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Vox Mobile est confortablement rapide . Environ 75% des employés chez Vox Mobile travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Vox Mobile sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

4 des employés de chez Vox Mobile ont examiné Vox Mobile dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois. Globalement, les employés de 4 Vox Mobile donnent à leur direction une note de D, ou Bottom 15% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à Vox Mobile sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Vox Mobile , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de Vox Mobile sont la plupart du temps insatisfaits de leur équipe. 4 Les participants notent la qualité de leurs collègues à F . Moins de la moitié croient déjà que les réunions de Vox Mobile sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.La majorité des employés de Vox Mobilecroient que l'environement chez Vox Mobile est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Vox Mobile est confortablement rapide . Environ 75% des employés chez Vox Mobile travaillent 8 heures ou moins.Dans l’ensemble, les employés de Vox Mobile sont insatisfaits, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à travailler.

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