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DIPENDENTE PARTECIPANTI: 4

Nominale Complessiva: 66

Amministratore delegato: Kris Snyder

Vox Mobile Culture Company

Vox Mobile Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.4/5

La cultura generale di Vox Mobile è classificata D-

Top Rated Cultura Dimensioni

Ambiente

C

Valutazione CEO

D+

Leadership

D

incontri

D

Valori del lavoro

D

CEO di Vox Mobile

Parte inferiore 25%Parte inferiore 25% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Kris Snyder

63 /100

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Let Vox Mobile sa che si desidera lavorare lì

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N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Vox Mobile

N/A

eNPS

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Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-100

ENPS Score

0%	Promoters
0%	Passives
100%	Detractors

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Vox Mobile Video Cultura

Vox Mobile Culture A colpo d'occhio

4 dipendenti di Vox Mobile hanno esaminato Vox Mobile attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 4 Vox Mobile dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 15% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Vox Mobile sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Vox Mobile, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Vox Mobile sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 4 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in Vox Mobile sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Vox Mobile crede l'ambiente al Vox Mobile è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Vox Mobile è comodamente veloce. Circa 75% dei dipendenti a Vox Mobile lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Vox Mobile sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

4 dipendenti di Vox Mobile hanno esaminato Vox Mobile attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 4 Vox Mobile dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 15% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Vox Mobile sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Vox Mobile, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Vox Mobile sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 4 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in Vox Mobile sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Vox Mobile crede l'ambiente al Vox Mobile è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Vox Mobile è comodamente veloce. Circa 75% dei dipendenti a Vox Mobile lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Vox Mobile sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

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