ZergNet Culture | Comparably
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EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
5
TOTAL
NOTATIONS
70

ZergNet Culture d’entreprise

Culture ZergNet

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
3.8/5
La Culture Globale de ZergNet est notée B

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de ZergNet

Top 5 %Top 5 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
Reggie Renner ZergNet's CEO
Reggie Renner
86 /100

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Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à ZergNet

N/A

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Top 30 %Top 30 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
60
Score eNPS
60%Promoters
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ZergNet Coup d’oeil sur la culture

5 des employés de chez ZergNet ont examiné ZergNet dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 2 journées.

Globalement, les employés de 5 ZergNet donnent à leur direction une note de B, ou Top 30% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à ZergNet ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à ZergNet , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de ZergNet sont satisfaits de leur équipe. 5 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C . La majorité croit que les réunions de ZergNet sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de ZergNetcroient que l'environement chez ZergNet est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez ZergNet est modéré . Environ 100% des employés chez ZergNet travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de ZergNet sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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