DIPENDENTE PARTECIPANTI: 6

Nominale Complessiva: 117

Amministratore delegato: Dr. Sue Ellspermann

Ivy Tech Community College Culture Company

Ivy Tech Community College Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.5/5

La cultura generale di Ivy Tech Community College è classificata D

Top Rated Cultura Dimensioni

Manager

B-

Valutazione CEO

C+

Ambiente

C+

Perks e vantaggi

C-

Valori del lavoro

C-

CEO di Ivy Tech Community College

Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni

Dr. Sue Ellspermann

67 /100

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Let Ivy Tech Community College sa che si desidera lavorare lì

Dici Ivy Tech Community College sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Ivy Tech Community College la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Ivy Tech Community College

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Ivy Tech Community College

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 20%Parte inferiore 20% delle aziende simili dimensioni

-40

ENPS Score

20%	Promoters
20%	Passives
60%	Detractors

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Ivy Tech Community College Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 6 Ivy Tech Community College dipendenti danno la loro leadership un grado di D+ o Bottom 25% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Ivy Tech Community College sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Ivy Tech Community College, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Ivy Tech Community College sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D-. Meno della metà credono che le riunioni in Ivy Tech Community College sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Ivy Tech Community College crede l'ambiente al Ivy Tech Community College è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Ivy Tech Community College è moderare. Circa 100% dei dipendenti a Ivy Tech Community College lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Ivy Tech Community College non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

6 dipendenti di Ivy Tech Community College hanno esaminato Ivy Tech Community College attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 6 Ivy Tech Community College dipendenti danno la loro leadership un grado di D+ o Bottom 25% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Ivy Tech Community College sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Ivy Tech Community College, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Ivy Tech Community College sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D-. Meno della metà credono che le riunioni in Ivy Tech Community College sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Ivy Tech Community College crede l'ambiente al Ivy Tech Community College è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Ivy Tech Community College è moderare. Circa 100% dei dipendenti a Ivy Tech Community College lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Ivy Tech Community College non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Ivy Tech Community College sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione dentistica; Assicurazione oculistica; Assicurazione sanitaria; Assicurazione sulla vita

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze; Ferie pagate; Maternità / paternità

Vantaggi finanziari: 401K / piano pensionistico; lezioni di rimborso; Piano acquisto quote societarie

Benefici: Politica lavoro da casa; Ufficio unico

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