DIPENDENTE PARTECIPANTI: 6

Nominale Complessiva: 121

Amministratore delegato

Lone Star Circle Culture Company

Lone Star Circle Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.7/5

La cultura generale di Lone Star Circle è classificata B-

Top Rated Cultura Dimensioni

Ritenzione

Felicità

Perks e vantaggi

B-

Valutazione CEO

C+

Compenso

C+

CEO di Lone Star Circle

Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni

72 /100

Vedi altro

Let Lone Star Circle sa che si desidera lavorare lì

Dici Lone Star Circle sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Lone Star Circle la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

H1B Visa

In 2019, Lone Star Circle applicata per 1 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 100% sono stati approvati.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

totale applicata

H1B Applicazioni Esito

100% concesso (1 di 1)
0% negato ( di 1)
0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 1)
0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 1)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Lone Star Circle

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Lone Star Circle

Parte inferiore

40%

Lone Star Circle si colloca attualmente in Parte inferiore 40% di imprese di dimensioni simili

Vedi altro

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni

ENPS Score

40%	Promoters
40%	Passives
20%	Detractors

Vedi altro

Lone Star Circle Video Cultura

See All Media

Lone Star Circle Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 6 Lone Star Circle dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Lone Star Circle sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Lone Star Circle, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Lone Star Circle sono soddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C+. La maggioranza crede gli incontri a Lone Star Circle sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Lone Star Circle crede l'ambiente al Lone Star Circle è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Lone Star Circle è estremamente veloce. Circa 75% dei dipendenti a Lone Star Circle di lavoro di 8 ore o meno, mentre 25% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Lone Star Circle sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

6 dipendenti di Lone Star Circle hanno esaminato Lone Star Circle attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 6 Lone Star Circle dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Lone Star Circle sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Lone Star Circle, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Lone Star Circle sono soddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C+. La maggioranza crede gli incontri a Lone Star Circle sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Lone Star Circle crede l'ambiente al Lone Star Circle è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Lone Star Circle è estremamente veloce. Circa 75% dei dipendenti a Lone Star Circle di lavoro di 8 ore o meno, mentre 25% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di Lone Star Circle sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Lone Star Circle sa che si desidera lavorare lì

Conosci qualcuno che lavora a Lone Star Circle?

Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

Anonimo Invia invito

Rate your company