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3DR

"3DR provides 3D imaging systems to hospitals, image centers and teleradiology firms." leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 8

Nominale Complessiva: 105

Amministratore delegato: Chris Anderson

3DR Culture Company

3DR Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.4/5

La cultura generale di 3DR è classificata C+

Top Rated Cultura Dimensioni

Valutazione CEO

A+

Compenso

B+

Team

Team esecutivo

ENPS

CEO di 3DR

Superiore 5%Superiore 5% delle aziende simili dimensioni

Chris Anderson

90 /100

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Let 3DR sa che si desidera lavorare lì

Dici 3DR sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà 3DR la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

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N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso 3DR

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 30%Superiore 30% delle aziende simili dimensioni

ENPS Score

60%	Promoters
40%	Passives
0%	Detractors

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3DR Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 8 3DR dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di 3DR sono estremamente felice con il loro compenso totale in 3DR, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di 3DR sono estremamente felice con la loro squadra. 8 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B. La maggioranza crede gli incontri a 3DR sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di 3DR crede l'ambiente al 3DR è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in 3DR è comodamente veloce. Circa 33% dei dipendenti a 3DR lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di 3DR sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

8 dipendenti di 3DR hanno esaminato 3DR attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 8 3DR dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di 3DR sono estremamente felice con il loro compenso totale in 3DR, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di 3DR sono estremamente felice con la loro squadra. 8 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B. La maggioranza crede gli incontri a 3DR sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di 3DR crede l'ambiente al 3DR è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in 3DR è comodamente veloce. Circa 33% dei dipendenti a 3DR lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di 3DR sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

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