DIPENDENTE PARTECIPANTI: 11

Nominale Complessiva: 232

Amministratore delegato

4over Culture Company

4over Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.5/5

La cultura generale di 4over è classificata D

Top Rated Cultura Dimensioni

Compenso

B-

Perks e vantaggi

B-

Felicità

Ambiente

C-

Valutazione CEO

D+

CEO di 4over

Parte inferiore 25%Parte inferiore 25% delle aziende simili dimensioni su Comparably

63 /100

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Let 4over sa che si desidera lavorare lì

Dici 4over sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà 4over la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

H1B Visa

In 2019, 4over applicata per 3 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 33% sono stati approvati.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

totale applicata

H1B Applicazioni Esito

33% concesso (1 di 3)
0% negato ( di 3)
0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 3)
67% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro (2 di 3)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso 4over

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso 4over

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 25%Parte inferiore 25% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-30

ENPS Score

20%	Promoters
30%	Passives
50%	Detractors

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4over Video Cultura

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4over Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 11 4over dipendenti danno la loro leadership un grado di D- o Bottom 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di 4over sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in 4over, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di 4over non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 11 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in 4over sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di 4over crede l'ambiente al 4over è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in 4over è comodamente veloce. Circa 78% dei dipendenti a 4over lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di 4over sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

11 dipendenti di 4over hanno esaminato 4over attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 11 4over dipendenti danno la loro leadership un grado di D- o Bottom 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di 4over sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in 4over, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di 4over non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 11 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in 4over sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di 4over crede l'ambiente al 4over è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in 4over è comodamente veloce. Circa 78% dei dipendenti a 4over lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di 4over sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

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