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Acceptance Now società ha sostenuto

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 23

Nominale Complessiva: 240

Amministratore delegato: Mitch Fadel

Acceptance Now Culture Company

Acceptance Now Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.4/5

La cultura generale di Acceptance Now è classificata D-

Top Rated Cultura Dimensioni

Compenso

Felicità

Perks e vantaggi

ENPS

Team esecutivo

CEO di Acceptance Now

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Mitch Fadel

41 /100

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Let Acceptance Now sa che si desidera lavorare lì

Dici Acceptance Now sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Acceptance Now la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Acceptance Now

Parte inferiore

10%

Acceptance Now si colloca attualmente in Parte inferiore 10% di aziende di dimensioni simili su Comparably

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diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Acceptance Now

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 20%Parte inferiore 20% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-40

ENPS Score

10%	Promoters
40%	Passives
50%	Detractors

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Acceptance Now Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 23 Acceptance Now dipendenti danno la loro leadership un grado di D- o Bottom 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Acceptance Now sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Acceptance Now, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Acceptance Now sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 23 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in Acceptance Now sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Acceptance Now crede l'ambiente al Acceptance Now è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Acceptance Now è un po 'lento. Circa 50% dei dipendenti a Acceptance Now di lavoro di 8 ore o meno, mentre 10% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Acceptance Now sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

23 dipendenti di Acceptance Now hanno esaminato Acceptance Now attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 23 Acceptance Now dipendenti danno la loro leadership un grado di D- o Bottom 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Acceptance Now sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Acceptance Now, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Acceptance Now sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 23 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in Acceptance Now sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Acceptance Now crede l'ambiente al Acceptance Now è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Acceptance Now è un po 'lento. Circa 50% dei dipendenti a Acceptance Now di lavoro di 8 ore o meno, mentre 10% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di Acceptance Now sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

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