Central City Concern Culture | Comparably
Provide pathways to self-sufficiency through active intervention in poverty and homelessness. leggi di più
DIPENDENTE
PARTECIPANTI
13
Nominale
Complessiva
177

Central City Concern Culture Company

Central City Concern Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni
3.2/5
La cultura generale di Central City Concern è classificata C

Top Rated Cultura Dimensioni

CEO di Central City Concern

Parte inferiore 20%Parte inferiore 20% delle aziende simili dimensioni su Comparably
 Central City Concern's CEO
59 /100

Let Central City Concern sa che si desidera lavorare lì

Dici Central City Concern sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Central City Concern la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Central City Concern

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Central City Concern

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
Superiore 40%Superiore 40% delle aziende simili dimensioni su Comparably
9
ENPS Score
45%Promoters
19%Passives
36%Detractors

Central City Concern Culture A colpo d'occhio

13 dipendenti di Central City Concern hanno esaminato Central City Concern attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 13 Central City Concern dipendenti danno la loro leadership un grado di C o Bottom 40% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Central City Concern sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Central City Concern, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Central City Concern sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 13 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. Meno della metà credono che le riunioni in Central City Concern sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Central City Concern crede l'ambiente al Central City Concern è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Central City Concern è moderare. Circa 33% dei dipendenti a Central City Concern di lavoro di 8 ore o meno, mentre 17% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Central City Concern sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Central City Concern sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere
Assicurazione dentistica
Assicurazione sanitaria
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