Century Casinos Culture Company

30 dipendenti di Century Casinos hanno esaminato Century Casinos attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata 9 giorni fa.

Nel complesso, i 30 Century Casinos dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 20% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Century Casinos sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Century Casinos, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Century Casinos non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 30 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in Century Casinos sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Century Casinos crede l'ambiente al Century Casinos è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Century Casinos è comodamente veloce. Circa 46% dei dipendenti a Century Casinos lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Century Casinos sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.