Chainalytics Culture | Comparably

Chainalytics Culture Company

Chainalytics Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

Top Rated Cultura Dimensioni

N/A

CEO di Chainalytics

Mike Kilgore Chainalytics' CEO
Mike Kilgore

Chainalytics Mission, Vision e Valori

Missione

Our Company. Chainalytics is a recognized global leader in supply chain consulting, analytics and market intelligence. Our mission is simple: To help companies capture the maximum value from their supply chain.

Valori

But with proprietary tools and methods proven by years of success and a culture with strong core values like integrity and innovation, very little in supply chain management (SCM) is outside of Chainalytics' scope.Sep 24, 2015

Chainalytics Culture A colpo d'occhio

1 dipendenti di Chainalytics hanno esaminato Chainalytics attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Informazioni sulla società

Indirizzo
2500 Cumberland Parkway, Suite 550
Atlanta, GA
United States of America
Sito web
www.chainalytics.com
Fondato
2001

descrizione dell'azienda

Chainalytics provides supply chain consulting, analytics, and market intelligence.

Dirigenti con responsabilità strategiche

Nome e Titolo
Bio
Mike Kilgore  CEO / President
Mike Kilgore
CEO / President
Mike Kilgore serve come CEO / President di Chainalytics.
Ken Justin  Chief Technology Officer
Ken Justin
Chief Technology Officer
Ken Justin serves as the Chief Technology Officer of Chainalytics. Ken started at Chainalytics in November of 2010. Ken currently resides in Greater Boston Area.
Matthew Harding  Vice President
Matthew Harding
Vice President
Matthew Harding serves as the Vice President of Chainalytics. Matthew started at Chainalytics in March of 2015. Matthew currently resides in Greater Boston Area.
Neal Solomon  Vice President
Neal Solomon
Vice President
Neal Solomon serves as the Vice President of Chainalytics. Neal started at Chainalytics in February of 2005. Neal currently resides in Greater Atlanta Area.
Chris Caplice  Chief Scientist
Chris Caplice
Chief Scientist
Chris Caplice serves as the Chief Scientist of Chainalytics. Chris started at Chainalytics in January of 2003. Chris currently resides in the Greater Boston Area.
Steve Ellet  Vice President, Supply Chain Design
Steve Ellet
Vice President, Supply Chain Design
Steve Ellet serves as the Vice President, Supply Chain Design of Chainalytics. Steve started at Chainalytics in January of 2012. Steve currently resides in the Greater Atlanta Area.
Gary Girotti  Global EVP, Supply Chain Intelligence and Technology Products
Gary Girotti
Global EVP, Supply Chain Intelligence and Technology Products
Gary Girotti serve come Global EVP, Supply Chain Intelligence and Technology Products di Chainalytics.
Irv Grossman  Executive Vice President, Americas
Irv Grossman
Executive Vice President, Americas
Irv Grossman serve come Executive Vice President, Americas di Chainalytics.
Nancy Matchey  Vice President, Packaging Optimization
Nancy Matchey
Vice President, Packaging Optimization
Nancy Matchey serve come Vice President, Packaging Optimization di Chainalytics.
Kirk Waldrop  Vice President /Practice Leader- Supply Chain Operations
Kirk Waldrop
Vice President /Practice Leader- Supply Chain Operations
Kirk Waldrop serve come Vice President /Practice Leader- Supply Chain Operations di Chainalytics.

I leader HR

Nome e Titolo
Bio
Drew Belmore  Head of Global HR
Drew Belmore
Head of Global HR
Drew Belmore serves as the Head of Global HR of Chainalytics. Drew currently resides in the Greater Atlanta Area.

Let Chainalytics sa che si desidera lavorare lì

Dici Chainalytics sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Chainalytics la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

Leadership Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
70
su 100
Valutazione Dirigente?
90
su 100
Valutazione CEO?
90
su 100
Valutazione Manager?

squadra Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
AnswerPercent
100%
No0%
AnswerPercent
100%
No0%
interazione Colleghi?
70
su 100
Qualità di collaboratori?

Ambiente Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
AnswerPercent
7 o meno0%
8100%
100%
120%
Più di 120%
Ore lavorative al giorni?
AnswerPercent
estremamente veloce0%
comodamente veloce0%
Moderare100%
Un po 'lento0%
Burocratico0%
Pace sul posto di lavoro?
AnswerPercent
Positivo100%
Negativo0%
ambiente di lavoro positivo?

Outlook Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
80
su 100
Prospettive future?
AnswerPercent
Fantastico0%
Buono0%
Neutro100%
Male0%
Terribile0%
percezione del cliente?
AnswerPercent
100%
No0%
Contento di andare a lavoro?

Chainalytics H1B Visa

In 2019, Chainalytics applicata per 9 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 89% sono stati approvati.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

9
totale applicata
  • 89% concesso (8 di 9)
  • 0% negato ( di 9)
  • 0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 9)
  • 11% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro (1 di 9)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Chainalytics

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Chainalytics

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
100
ENPS Score
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

Conosci qualcuno che lavora a Chainalytics?

Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

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