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Citroën Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Citroën Mission, Vision e Valori
Missione
We want to get people on bikes and keep them there. We strive to foster bicycling in Denver as a viable means of transportation, and as a means to address wealth and health disparities that exist in our communities. We seek to empower individuals to take control of their transportation, health, and sense of community.
Vision Statement
We want to see multiple Bikes Together centers throughout the city of Denver. Each center will have its own unique focus but primarily will serve as an active hub for bicycle education, access to bike maintenance, and access to bicycles through our free/earned bike programs and retail sales.
Valori
- Health
- Wealth
- Teamwork
I leader HR
Nome e Titolo
Bio
Marcia Dinis
HR Analyst
Marcia Dinis serves as the HR Analyst of Citroën. Marcia currently resides in the Greater New York City Area.
Let Citroën sa che si desidera lavorare lì
Dici Citroën sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Citroën la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Citroën
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diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Citroën
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Perks e vantaggi
- salute e benessere
- Assicurazione dentistica
- Assicurazione sanitaria
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Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.
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