CompuSystems (CSI) was founded in 1976 and has enjoyed many years as a major registration service provider for the convention trade show leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 8

Nominale Complessiva: 125

Amministratore delegato: Robert Symmonds

Compusystems Culture Company

Compusystems Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.2/5

La cultura generale di Compusystems è classificata F

Top Rated Cultura Dimensioni

incontri

Team

D-

Valutazione CEO

Compenso

Ambiente

CEO di Compusystems

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Robert Symmonds

27 /100

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Let Compusystems sa che si desidera lavorare lì

Dici Compusystems sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Compusystems la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

H1B Visa

In 2019, Compusystems applicata per 2 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 100% sono stati approvati.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

totale applicata

H1B Applicazioni Esito

100% concesso (2 di 2)
0% negato ( di 2)
0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 2)
0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 2)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Compusystems

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Compusystems

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-83

ENPS Score

0%	Promoters
17%	Passives
83%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

Our mission is to provide world class service through dedication to people, process and technology.Since the beginning

Per saperne di più

Compusystems Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 8 Compusystems dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Compusystems sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Compusystems, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Compusystems sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 8 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D-. Meno della metà credono che le riunioni in Compusystems sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Compusystems crede l'ambiente al Compusystems è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Compusystems è burocratico. Circa 60% dei dipendenti a Compusystems lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Compusystems sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

8 dipendenti di Compusystems hanno esaminato Compusystems attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 8 Compusystems dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Compusystems sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Compusystems, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Compusystems sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 8 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D-. Meno della metà credono che le riunioni in Compusystems sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Compusystems crede l'ambiente al Compusystems è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Compusystems è burocratico. Circa 60% dei dipendenti a Compusystems lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Compusystems sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Compusystems sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione dentistica

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze

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