Days Inn Culture | Comparably
Days Inn Worldwide, Inc. is a hotel chain headquartered in the United States. leggi di più
DIPENDENTE
PARTECIPANTI
154
Nominale
Complessiva
1655

Days Inn Culture Company

Days Inn Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni
2.3/5
La cultura generale di Days Inn è classificata F

Top Rated Cultura Dimensioni

CEO di Days Inn

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably
Geoff Ballotti Days Inn's CEO
Geoff Ballotti
46 /100
Un giorno nella vita
Un giorno nella vita
Days Inn dipendenti in genere funzionano 8.2 ore al giorno
Ore di lavoro
Un giorno nella vita
I dipendenti di Days Inn riportano il ritmo di lavoro è moderare
lavoro Pace
Un giorno nella vita
53% di Days Inn dipendenti ansioso di interagire con la loro squadra ogni giorno
Collaboratori
Un giorno nella vita
Days Inn dipendenti più spesso prendono 0-10 ferie pagate e giorni di malattia ogni anno
Perks e vantaggi
Un giorno nella vita
40% di Days Inn dipendenti segnalano che sono felici con il loro work life balance
Work Life Balance
Un giorno nella vita
I dipendenti di Days Inn non ricevono mai feedback preziosi su come migliorare sul lavoro
Risposta
Un giorno nella vita
58% di Days Inn dipendenti chiamare il loro ambiente di lavoro negativo
Ambiente

Let Days Inn sa che si desidera lavorare lì

Dici Days Inn sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Days Inn la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

Curioso di ciò che il lavoro di come a Days Inn?

Anonimo Chiedi Days Inn Dipendenti Any Question

Chiedi Anonimo domanda

Anonymous Q & A con Days Inn Dipendenti

La maggior parte Q & A recente

How can I get hired at Days Inn as a recent grad?

Alla domanda a all employees a Days Inn

  • Better off applying at McDonalds

Vista Response & Risposta »

What kind of people does Days Inn like to hire?

Alla domanda a all employees a Days Inn

  • Anyone who will work in deplorable conditions

Vista Response & Risposta »

How much diversity is there among employees at Days Inn?

Alla domanda a all employees a Days Inn

  • There is an adequate amount.

Vista Response & Risposta »

What's the work from home policy like at Days Inn?

Alla domanda a all employees a Days Inn

  • There is no work from home policy at Days Inn.

Vista Response & Risposta »

What part of Days Inn's business is growing fastest? What part is having difficulties?

Alla domanda a all employees a Days Inn

  • There are always guests but we're losing them due to many issues with older motel they won't fix

Vista Response & Risposta »

If you could make changes, how would you improve the culture at Days Inn?

Alla domanda a all employees a Days Inn

  • Give the manager full control, get a new housekeeping staff, update everything.

Vista Response & Risposta »

Visualizza tutte le domande e risposte su Days Inn

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Days Inn

Parte inferiore
10%

Days Inn si colloca attualmente in Parte inferiore 10% di aziende di dimensioni simili su Comparably

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Days Inn

Parte inferiore
10%

Days Inn si colloca attualmente in Parte inferiore 10% di aziende di dimensioni simili su Comparably

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
Parte inferiore 20%Parte inferiore 20% delle aziende simili dimensioni su Comparably
-46
ENPS Score
19%Promoters
16%Passives
65%Detractors

Days Inn Video Cultura

See All Media

Mission, Vision e Valori,

We make hotel travel possible for all. Wherever people go, Wyndham will be there to welcome them. This mission, along with our values, guides the way we do business every day.

Per saperne di più

Days Inn Culture A colpo d'occhio

Days Inn has 2500 employees. 154 dipendenti di Days Inn hanno esaminato Days Inn attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata 2 mesi fa.

Nel complesso, i 154 Days Inn dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Days Inn sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Days Inn, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Days Inn sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 154 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in Days Inn sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Days Inn crede l'ambiente al Days Inn è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Days Inn è moderare. Circa 79% dei dipendenti a Days Inn di lavoro di 8 ore o meno, mentre 7% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Days Inn sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Days Inn sa che si desidera lavorare lì

Video dei concorrenti Days Inn

Days Inn vs Concorrenti

  1. 1st
    Super8
    62 / 100
  2. 2nd
    Days Inn
    47 / 100
Vedi tutti i concorrenti

Perks e vantaggi

salute e benessere
Assicurazione dentistica
Assicurazione oculistica
Assicurazione sanitaria
Assicurazione sulla vita
Ferie pagati
PTO / Politica vacanze
Ferie pagate
Vantaggi finanziari
401K / piano pensionistico
lezioni di rimborso
Benefici
Politica lavoro da casa
Ufficio unico
Vedi altro

Conosci qualcuno che lavora a Days Inn?

Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

Anonimo Invia invito

×
Rate your company